IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Le principali attività da svolgere saranno le seguenti:

Di seguito le principali mansioni:

1. Gestione della contabilità del personale;
2. Registrazione e controllo delle note spese dipendenti;
3. Supporto al controllo presenze e verifica cartellini;
4. Raccolta e verifica documentazione per elaborazione paghe (in coordinamento con consulente del lavoro/studio paghe);
5. Gestione pratiche amministrative relative al personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali);
6. Supporto all'amministrazione e alla contabilità.

Si richiede:

1. Diploma di Ragioneria e/o Laurea in ambito economico;
2. Esperienza pregressa in ambito contabile o di amministrazione del personale;
3. Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
4. Precisione, riservatezza e buone capacità organizzative;
5. Attitudine al lavoro in team.

Altre informazioni:

1. Orario di lavoro a scelta tra 35 o 40 ore settimanali
2. Retribuzione commisurata all'esperienza

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